PG电子官方网站10月20日，据国度统计局，日前，国度统计局社科文司《中国立异指数筹议》课题组进一步完竣了中国立异指数编造技巧并宣告了测算结果，社科文司首席统计师李胤对此实行通晓读。
从测算结果看，2022年中国立异指数到达155.7，自2015年此后年均延长6.5%；此中，享用加计扣除减免税企业所占比重指数、每万名R&D职员高价钱创造专利具有量指数、具有注册字号企业所占比重指数等3个目标指数年均增速完成10%以上的延长。与2021年比拟，中国立异指数延长5.9%，此中，理工类卒业生占适龄生齿比重指数、享用加计扣除减免税企业所占比重指数、每万人R&D职员全时当量指数、每万名R&D职员高价钱创造专利具有量指数、手艺市集成交合同均匀金额指数等5个目标指数当年增速完成10%以上的延长。中国立异指数走势讲明，我国立异进展程度连续晋升，立异境遇昭着优化，立异参加稳步升高，立异产出大幅扩充，立异成果进一步展现，促使高质地进展的撑持引颈用意连续巩固。
加计扣除减免税计谋力度连续加大。研发用度加计扣除比例连续升高，研发用度归集边界连续扩充，研发用度核算经管轨造连续完竣。2022年，范围以上工业企业中加计扣除减免计谋受惠企业达11.5万家，是2015年的7.9倍；据有R&D行动企业的比例为65.7%，比2015年高46.0个百分点；享用计谋相当于减免税额达2994.3亿元，是2015年的6.7倍。
理工类卒业生较疾扩充。理工类卒业生是科技立异的潜正在资源，是《欧洲立异记分牌》等国际主流立异评判系统中的要紧监测目标。2022年，我国理工农医类本科及以上卒业生人数达277.1万人，较2015年扩充72.3万人，增幅达35.3%。
R&D参加连结稳步较疾延长。2022年创新，我国R&D经费参加达30782.9亿元，比上年延长10.1%，络续7年连结两位数延长，参加总量稳居宇宙第二；2015年此后的均匀增速为11.7%，疾于美国（8.0%）、德国（4.1%）、日本（0.6%）等强盛国度同期[1]增速。R&D经费参加紧度（R&D经费与GDP之比）为2.54%，比2015年升高0.48个百分点，闪现稳步晋升态势。此中根蒂筹议经费为2023.5亿元，2015年此后年均延长16.0%；占R&D经费比重为6.57%，比2015年升高1.52个百分点。R&D职员全时当量达635.4万人年，2015年此后年均延长7.8%，立异人力资源稳居环球第一。
企业立异主体职位进一步坚实PG电子官网。2022年，我国企业R&D经费达23878.6亿元，2015年此后年均增速为11.9%，7年间企业R&D经费对全社会R&D经费延长的功勋达78.2%。此中，范围以上工业企业R&D经费为19361.8亿元，年均延长9.9%；正在范围以上工业企业中，有17.6万家企业发展了R&D行动，占比为37.3%，比2015年升高18.1个百分点；有26.9万家企业发展了手艺立异行动，占比为57.1%，比2016年升高18.9个百分点。
立异产出造诣斐然。2022年，我国终年创造专利授权数为79.8万件，是2015年的2.2倍；截至2022年终，境内有用创造专利328万件，是2015年的3.8倍；高价钱创造专利具有量132.4万件，是2015年的3.9倍；每万人高价钱创造专利具有量9.4件，比2015年多6.9件，是2015年的3.8倍。2022年楬橥科技论文214.7万篇，比2015年延长30.9%。企业品牌造造连续推动，截至2022年终，范围以上工业企业有7.4万家企业具有注册字号，是2015年的2.7倍；共具有注册字号137万件PG电子官网，是2015年的3.2倍。
手艺市集连忙进展巨大。2022年，我国手艺市集成交合同金额达47791亿元，是2015年的4.9倍，年均增速达25.3%，手艺市集进展连忙，手艺交往生机连续巩固；成交合同均匀金额为618.7万元，比2015年扩充298.4万元，科技成就改变转化的质地与效力连续晋升。
新产物发售接连稳步较疾延长。2022年，我国范围以上工业企业完成新产物发售收入32.8万亿元，2015年此后年均增速为11.7%；占买卖收入的24.6%，比2015年升高11.0个百分点。此中，到达国际市集新产物程度的产物发售收入为3.5万亿元，到达国内市集新产物程度的产物发售收入为9.9万亿元，阔别比2016年延长60.9%和77.8%PG电子官网。
“三新”经济注入新生机。2022年，我国“三新”经济扩充值为210084亿元，2015年此后年均增速为10.9%（未扣除代价身分，下同），比同期GDP现价增速高2.5个百分点；相当于GDP的比重为17.36%，比2015年升高2.6个百分点创新。以新家当、新业态、新贸易形式为代表的新兴经济连续进展，已成为鼓动经济转型升级、巩固经济生机的要紧力气创新。PG电子官网中国改进指数测算终局剖明：我国改进繁荣创新水准延续擢升
